Scheerders van Kerchove’s
Verenigde fabrieken nv
Aerschotstraat 114,
B-9100 Sint-Niklaas
T: +32 3 760 49 00
F: +32 3 777 47 84
BTW BE 0405 056 855
info@svk.be
www.svk.be
JAARVERSLAG 2021
2
INHOUDSOPGAVE
1. VERSLAG VAN DE RAAD VAN BESTUUR OVER BOEKJAAR 2021
2. VERSLAG VAN DE COMMISSARIS OVER DE JAARREKENING PER 31.12.2021
3. JAARREKENING PER 31.12.2021
1. VERSLAG VAN DE RAAD VAN BESTUUR
OVER BOEKJAAR 2021
4
Aerschotstraat 114
B-9100 Sint-Niklaas
T +32 (0)3
760
49
00
F +32 (0)3
777
47
84
info@svk.be
www.svk.be
BTW BE 0405 056 855 TVA
RPR Gent, afd. Dendermonde RPM
SVK nv – Jaarverslag Boekjaar 2021 1/10
Verslag van de Raad van Bestuur over Boekjaar 2021
Geachte Aandeelhouders,
In overeenstemming met de artikelen 3:5 en 3:6 van het Wetboek van Vennootschappen en
Verenigingen, hebben wij de eer om u verslag uit te brengen over de jaarrekening met betrekking tot
het boekjaar afgesloten op 31 december 2021.
Tevens wensen wij hierbij verslag uit te brengen over het door ons gevoerde beheer tijdens het
boekjaar afgesloten op 31 december 2021.
Overeenkomstig de wettelijke bepalingen verzoekt de Raad van Bestuur de aandeelhouders van de
vennootschap de jaarrekening afgesloten op 31 december 2021 te willen goedkeuren en kwijting te
willen verlenen aan elk van de bestuurders, de gewezen bestuurders en de commissaris van de
vennootschap voor de uitoefening van hun mandaat gedurende het afgelopen boekjaar.
1. Overzicht van activiteiten in het boekjaar 2021
1.1. Commentaar op de jaarrekening
De kerncijfers per 31/12/2021 kunnen in onderstaande tabel vergeleken worden met die per
31/12/2020 :
5
Aerschotstraat 114
B-9100 Sint-Niklaas
T +32 (0)3
760
49
00
F +32 (0)3
777
47
84
info@svk.be
www.svk.be
BTW BE 0405 056 855 TVA
RPR Gent, afd. Dendermonde RPM
SVK nv – Jaarverslag Boekjaar 2021 2/10
6
Aerschotstraat 114
B-9100 Sint-Niklaas
T +32 (0)3
760
49
00
F +32 (0)3
777
47
84
info@svk.be
www.svk.be
BTW BE 0405 056 855 TVA
RPR Gent, afd. Dendermonde RPM
SVK nv – Jaarverslag Boekjaar 2021 3/10
1.2. Impact COVID-19
Net als in 2020 is het dankzij de inzet van het personeel en het respecteren van de Covid-19
maatregelen dat de bezettingsgraad van de productiemachines kon worden gegarandeerd.
De impact van de Covid-19 crisis tijdens boekjaar 2021 werd hoofdzakelijk gevoeld door de
toenemende prijsstijgingen in grondstoffen, energie en transport ten gevolge van de snelle herneming
van de economie. De verstoringen in de waarde- en logistieke ketens hebben in heel beperkte mate
geleid tot bepaalde tekorten aan grond- en hulpstoffen.
De prijsstijgingen werden in de mate van het mogelijke doorgerekend in onze verkoopprijzen. In het
laatste kwartaal konden de kostprijsstijgingen onvoldoende snel worden gecompenseerd waardoor
onze brutomarge onder druk kwam.
1.3. Activiteiten
In het boekjaar 2021 werd gefocust op de vezelcementproducten (leien, golfplaten, vlakke platen) en
de verdere transformatie van het bedrijf en haar organisatie met specifieke aandacht voor
verduurzaming van onze processen en innovatie.
Op 1 maart 2021 werd de productie van architectonisch beton op onze site overgenomen door de
Groep Delmar. De bijdragen in de cijfers van SVK van deze activiteit beperken zich tot het eerste
kwartaal van 2021.
In het kader van de opvulplicht van de voormalige stortplaats voor inerte afvalstoffen en de opvulling
van de voormalige kleigroeve werd over een periode van drie kwartalen een omzet gefactureerd voor
gestorte zuivere gronden ten bedrage van 1.374.797,18 EUR.
2. Bestemming van het resultaat
De Raad van Bestuur stelt voor de te bestemmen winst van 17.704,51 EUR toe te voegen aan de
beschikbare reserves.
7
Aerschotstraat 114
B-9100 Sint-Niklaas
T +32 (0)3
760
49
00
F +32 (0)3
777
47
84
info@svk.be
www.svk.be
BTW BE 0405 056 855 TVA
RPR Gent, afd. Dendermonde RPM
SVK nv – Jaarverslag Boekjaar 2021 4/10
Het eigen vermogen van de vennootschap bedraagt per 31 december 2021; 25.614.569,24 EUR en is
als volgt samengesteld:
Geplaatst kapitaal
3.720.000,00
EUR
Herwaarderingsmeerwaarden
11.300.000,00
EUR
Onbeschikbare
reserves
388.317,94
EUR
Belastingvrije reserves
945.005,28
EUR
Beschikbare reserves
8.
915
.
660
,
02
EUR
Eigen vermogen
25.614.569,24
EUR
3. Beschrijving van de voornaamste risico’s en onzekerheden waarmee de vennootschap
geconfronteerd wordt
Als voornaamste risico’s en onzekerheden waarmee de vennootschap geconfronteerd wordt verwijzen
we naar paragraaf 4 hieronder aub.
4. Informatie over belangrijke gebeurtenissen na afsluiting van het boekjaar
Sinds de Russische invasie in Oekraïne op 24 februari 2022 werden we met een nieuwe en bijkomende
crisissituatie geconfronteerd die de eerdere marktverstoringen ten gevolge van de Covid-19 pandemie
aanzienlijk heeft versterkt.
De verdere steile toename in vooral energie- en grondstofprijzen, de abrupte tekorten in bepaalde
grond- en hulpstoffen en de verdere impact op de aanvoer- en logistieke ketens noodzaken tot verdere
verhoging van verkoopprijzen, maximale kostenreducties, focus op productiviteit en waakzaamheid
voor groeivertragingen in de markten.
De stijging van de prijzen en de lonen is meer uitgesproken in België ten opzichte van bepaalde
buurlanden. Deze loon-prijsspiraal heeft een negatieve invloed op onze internationale
concurrentiepositie.
5. Verantwoording continuïteit
De impact van de crisissituatie zoals hierboven toegelicht wordt door het management en de Raad van
Bestuur nauwgezet opgevolgd en regelmatig geëvalueerd met specifieke aandacht voor bewaking van
de marges, cashflow management en status van bankfinancieringen.
Het management en de Raad van Bestuur hebben geen gebeurtenissen of omstandigheden
geïdentificeerd, welke afzonderlijk of collectief, gerede twijfel kunnen doen ontstaan over de
mogelijkheid van de vennootschap om haar continuïteit te handhaven.
8
Aerschotstraat 114
B-9100 Sint-Niklaas
T +32 (0)3
760
49
00
F +32 (0)3
777
47
84
info@svk.be
www.svk.be
BTW BE 0405 056 855 TVA
RPR Gent, afd. Dendermonde RPM
SVK nv – Jaarverslag Boekjaar 2021 5/10
6. Omstandigheden die de ontwikkeling van de vennootschap aanmerkelijk kunnen beïnvloeden,
voor zover zij niet van aard zijn ernstig nadeel te berokkenen aan de vennootschap
De Raad van Bestuur meldt u dat er zich geen andere omstandigheden hebben voorgedaan die de
ontwikkeling van de vennootschap aanmerkelijk kunnen beïnvloeden.
7. Onderzoek en ontwikkeling
Tijdens het boekjaar 2021 werden de lopende onderzoeks- en ontwikkelingsactiviteiten verdergezet
en verder uitgebreid. Er werd onder andere onderzoek verricht naar toepassing van alternatieve
grondstoffen, nieuwe coatingoplossingen, gevelbevestigingssystemen en andere
toepassingsdomeinen van vezelcement.
8. Bijkantoren
De vennootschap heeft geen bijkantoren.
9. Belangenconflicten
De Raad van Bestuur heeft het afgelopen boekjaar geen besluiten genomen die aanleiding gaven tot
toepassing van de belangenconflictregeling in de zin van artikel 7:96 van het Wetboek van
Vennootschappen en Verenigingen.
10. Gebruik van financiële instrumenten
In uitvoering van artikel 3:6 §1, 8° van het Wetboek van Vennootschappen en Verenigingen, meldt de
Raad van Bestuur dat er geen financiële instrumenten werden gebruikt die van betekenis zijn voor de
beoordeling van de activa, passiva, financiële positie en het resultaat van de vennootschap tijdens het
boekjaar afgesloten op 31 december 2021.
11. Diversiteitsbeleid
Afgelopen jaren hebben we uiteraard ook aandacht gehad voor diversiteit en inclusie. In dat kader zijn
we dan ook trots dat we in 2020 het ‘Referentiebewijs als inclusieve onderneming’ hebben ontvangen.
Het geeft aan dat diversiteit en inclusie belangrijke waarden zijn in het bedrijfsbeleid van SVK. Vanaf
2021 werden deze waarden opgenomen in onze opleidingen naar leidinggevenden toe om hen
enerzijds voor te bereiden op een steeds meer diverse werkvloer en anderzijds aan te zetten tot een
meer inclusieve bedrijfscultuur.
9
Aerschotstraat 114
B-9100 Sint-Niklaas
T +32 (0)3
760
49
00
F +32 (0)3
777
47
84
info@svk.be
www.svk.be
BTW BE 0405 056 855 TVA
RPR Gent, afd. Dendermonde RPM
SVK nv – Jaarverslag Boekjaar 2021 6/10
12. Kenmerken van de interne controle- en risicobeheerssystemen van de vennootschap
De Raad van Bestuur heeft een geheel van maatregelen opgezet dat met redelijke zekerheid moet
toelaten dat de financiële informatie integer en betrouwbaar is. De maatregelen zijn gericht op de
identificatie, vastlegging en rapportering van relevante informatie en een continue verbetering van de
interne rapporteringstools, zodanig dat alle leidinggevenden de hen toegewezen
verantwoordelijkheden inzake het proces van financiële verslaggeving daadwerkelijk kunnen
uitoefenen.
13. Algemene Vergadering
De Raad van Bestuur stelt voor de Algemene Vergadering te houden op datum van 11 mei 2022 op de
maatschappelijke zetel van de vennootschap en dit om 14.00 uur. De Vergadering zal fysiek
plaatsvinden, met inachtname van eventuele COVID-19 maatregelen indien die op dat ogenblik van
toepassing zouden zijn.
GOEDKEURING VAN DE JAARREKENING
De Raad van Bestuur verzoekt de Algemene Vergadering van aandeelhouders om de jaarrekening met
het erin vervatte voorstel van resultaatverwerking te willen goedkeuren.
Gezien de beperkte winst over het boekjaar 2021 stelt de Raad van Bestuur voor om over het boekjaar
2021 geen dividend uit te keren.
KWIJTING
De bestuurders en de commissaris hebben de eer de vergadering te verzoeken hen kwijting te willen
verlenen voor het uitoefenen van hun mandaat, respectievelijk opdracht tijdens het afgelopen
boekjaar 2021.
MANDATEN
De mandaten als bestuurder van mevrouw Klara Storme, de heren Geert-Jan Van Cauwelaert en Jan
Peeters verstrijken met deze algemene vergadering.
10
Aerschotstraat 114
B-9100 Sint-Niklaas
T +32 (0)3
760
49
00
F +32 (0)3
777
47
84
info@svk.be
www.svk.be
BTW BE 0405 056 855 TVA
RPR Gent, afd. Dendermonde RPM
SVK nv – Jaarverslag Boekjaar 2021 7/10
Mevrouw Klara Storme neemt ontslag uit de Raad van Bestuur op datum van de algemene vergadering.
De voorzitter en de leden van de Raad van Bestuur wensen haar expliciet te bedanken voor haar
jarenlange inzet en professionele bijdrage als bestuurder.
Mevrouw Sophie Verhaert werd inmiddels gecoöpteerd als bestuurder en stelt zich verkiesbaar voor
een termijn van vier jaar.
De heren Geert-Jan Van Cauwelaert en Jan Peeters stellen zich verkiesbaar voor een nieuwe termijn
van vier jaar.
VERKLARING INZAKE DEUGDELIJK BESTUUR
De vennootschap heeft besloten de Belgische Corporate Governance Code 2020 aan te duiden als
referentiecode inzake deugdelijk bestuur.
De toepassing van de principes gebeurt evenwel binnen het kader van de bestaande
vennootschapsstructuur waarin de familiale aandeelhouders de meerderheid hebben en sinds de
oprichting in 1928 de stabiliteit en de continuïteit van de vennootschap verzekeren.
Hierop gebaseerd kiest de vennootschap voor het monistisch bestuursmodel.
De integrale tekst van de verklaring is raadpleegbaar op de website https://www.svk.be/ onder de
rubriek “Investor Relations” (https://www.svk.be/nl-BE/investors-relations), waarin eveneens de
afwijkingen ten opzichte van de code worden vermeld.
REMUNERATIEVERSLAG
1. Remuneratiebeleid
Het benoemings- en remuneratiecomité beraadt zich over de gevoerde politiek tot op heden met
betrekking tot het remuneratiebeleid van de vennootschap voor bestuurders en Executief Comité en
de eventuele noodzaak tot aanpassingen en heeft daarover aanbevelingen gedaan aan de Raad van
Bestuur.
Het comité stelt vast dat er binnen de vennootschap geen specifieke procedure bestaat ter
ontwikkeling van een remuneratiebeleid noch ter bepaling van de remuneratie voor de bestuurders,
11
Aerschotstraat 114
B-9100 Sint-Niklaas
T +32 (0)3
760
49
00
F +32 (0)3
777
47
84
info@svk.be
www.svk.be
BTW BE 0405 056 855 TVA
RPR Gent, afd. Dendermonde RPM
SVK nv – Jaarverslag Boekjaar 2021 8/10
de leden van het Executief comité en de andere personen belast met het dagelijks bestuur. De
bedoelde personen worden vergoed volgens marktconforme voorwaarden, rekening houdend met de
aard en de draagwijdte van hun individuele verantwoordelijkheden en/of de op de arbeidsmarkt
gangbare praktijk.
De bestuurders worden vergoed onder de vorm van zitpenningen, betaald per effectief bijgewoonde
vergadering van de Raad van Bestuur. De bestuurders die deel uitmaken van het Audit Comité en van
het Benoemings- en Remuneratiecomité ontvangen een vaste bijkomende jaarlijkse vergoeding.
De niet-uitvoerende bestuurders zijn voor de loutere uitoefening van hun mandaat niet gerechtigd op
enige prestatie gebonden remuneratie zoals bonussen of aandelen gerelateerde programma’s op
lange termijn, noch op voordelen in natura of voordelen die verbonden zijn aan pensioenplannen.
Alle leden van de Raad van Bestuur zijn gedekt door een verzekeringspolis bestuurders-
aansprakelijkheid.
De remuneratie van de uitvoerende bestuurder bestaat daarnaast uit een vaste vergoeding tegen
marktvoorwaarden en een prestatie gebonden vergoeding .
Het comité werkt verder aan een remuneratiemodel waarbij voor het uitvoerend management ook
resultaat verbonden elementen deel uitmaken van de remuneratie (o.a. warrantenplannen, variabele
prestatie gebonden bonus, …).
Behalve voor de uitvoerende bestuurder zijn er geen bijzondere ontslagregelingen afgesproken en
bijgevolg worden individuele verbrekingsvergoedingen bepaald volgens de wettelijke bepalingen
inzake arbeidsovereenkomsten.
2. Remuneratie in het boekjaar 2021.
2.1. Raad van Bestuur
Er werden acht vergaderingen gehouden in 2021.
Behalve één vergadering waarop 1 lid van de Raad van Bestuur niet aanwezig kon zijn, waren alle leden
op alle vergaderingen present.
12
Aerschotstraat 114
B-9100 Sint-Niklaas
T +32 (0)3
760
49
00
F +32 (0)3
777
47
84
info@svk.be
www.svk.be
BTW BE 0405 056 855 TVA
RPR Gent, afd. Dendermonde RPM
SVK nv – Jaarverslag Boekjaar 2021 9/10
De bestuurders ontvangen een bruto-vergoeding van 1.100 EUR per effectief bijgewoonde vergadering
(In 2021 werd 1 vergadering van kortere duur vergoed aan 550 EUR). In totaal werd in 2021 69.300
EUR uitbetaald aan zitpenningen.
2.2. Auditcomité
Het Auditcomité telt 3 leden (Klara Storme, Jan Peeters en Elifin bv, vast vertegenwoordigd door Bart
Van Aelst), waarvan twee onafhankelijken.
Er werden 2 vergaderingen gehouden in 2021 waarop alle leden aanwezig waren.
De bestuurders, lid van het auditcomité, ontvangen elk een bijkomende bruto vergoeding van 2.750
EUR per jaar of in totaal 8.250 EUR.
In overeenstemming met artikel 3:6 §1 9° van het Wetboek van Vennootschappen en Verenigingen,
meldt de Raad van Bestuur dat volgende onafhankelijke bestuursleden hun deskundigheid op het
gebied van boekhouding en audit voldoende kan worden aangetoond.
Jan Peeters was actief als CFO en Deputy CEO bij het beursgenoteerde Omega Pharma van 1992 tot
2006, stond mee aan de wieg van Arseus (later Fagron) waar hij tot eind 2016 actief was als CFO. Hij is
naast referentie-aandeelhouder van J&M Catering eveneens bestuurder in diverse vennootschappen.
Daarnaast is hij partner in een investeringsvennootschap CIM Capital, gespecialiseerd in turnarounds.
Sinds 1994 heeft Bart Van Aelst op management en director niveau een gedegen expertise opgebouwd
in corporate finance en investment management. Hij was actief bij bankinstellingen als Generale Bank,
ING en KBC Private Equity en venture capital funds ARK-Angels Fund en SI² Fund, en in M&A bij Barco.
2.3. Benoemings- en Remuneratiecomité
Het Benoemings- en Remuneratiecomité comité telt 3 leden (Jan Peeters, Geert-Jan Van Cauwelaert
en LMCL cva, vast vertegenwoordigd door Luc Vansteenkiste), waarvan twee onafhankelijken.
Er werden 3 vergaderingen gehouden in 2021 waarop alle leden aanwezig waren.
De bestuurders, lid van het Benoemings- en Remuneratiecomité ontvangen een bijkomende bruto-
vergoeding van 2.750 EUR per jaar. In totaal werd aldus in 2021 8.250 EUR uitbetaald.
De vaste vergoeding voor de CEO BV Casmati, vertegenwoordigd door Bruno Desmet, bedroeg voor
het jaar 2021 all-in 219.750 EUR plus een bonus van 38.000 EUR.
13
Aerschotstraat 114
B-9100 Sint-Niklaas
T +32 (0)3
760
49
00
F +32 (0)3
777
47
84
info@svk.be
www.svk.be
BTW BE 0405 056 855 TVA
RPR Gent, afd. Dendermonde RPM
SVK nv – Jaarverslag Boekjaar 2021 10/10
De leden van het in 2021 nieuwe opgerichte Executief Comité (6 leden), ontvangen in 2021 een
gezamenlijke bruto vergoeding van 719.819 EUR (niet inbegrepen de sociale zekerheid en
groepsverzekeringkost gedragen door de Vennootschap), aangevuld met diverse voordelen van alle
aard voor in totaal 11.131 EUR. Er worden geen andere, variabele of resultaat gebonden vergoedingen
toegekend.
Drie niet-uitvoerende bestuurders ontvangen in 2021 een vergoeding voor apart binnen de
vennootschap geleverde prestaties. Dit betreft Deco Valley bvba, vast vertegenwoordigd door Geert-
Jan Van Cauwelaert (4.000 EUR); CIM Capital nv, vast vertegenwoordigd door Jan Peeters (6.000 EUR)
en Elifin bv, vast vertegenwoordigd door Bart Van Aelst (25.481,25 EUR).
VERKLARING VAN DE VERANTWOORDELIJKE PERSONEN
Ondergetekende Bruno Desmet, CEO, verklaart, voor zover hem is bekend, dat :
a) de jaarrekening, opgesteld overeenkomstig de toepasselijke standaarden voor jaarrekeningen,
een getrouw beeld geeft van het vermogen, van de financiële toestand en van de resultaten
van de vennootschap;
b) het jaarverslag een getrouw beeld geeft van de ontwikkeling, van de resultaten en van de
positie van de vennootschap en een beschrijving geeft van de voornaamste risico’s en
onzekerheden waarmee de vennootschap geconfronteerd wordt.
PERSONEEL VAN DE ONDERNEMING
De leden van de Ondernemingsraad krijgen te gepasten tijde mededeling van en toelichting bij de
wettelijk voorziene documenten. Dit laat hen toe de algemene gang van zaken in de onderneming te
volgen en zich naar behoren van hun opdracht te kwijten.
De Raad van Bestuur dankt ten slotte alle medewerkers en personeelsleden voor hun inzet en
toewijding waarmee zij hun taak tijdens het afgelopen boekjaar hebben vervuld en waarmee zij de
Covid-19 maatregelen hebben opgevolgd.
06 april 2022
2. VERSLAG VAN DE COMMISSARIS OVER
DE JAARREKENING PER 31.12.2021
